Il corso

Misurare ciò che conta: usare i dati per comprendere meglio il nostro lavoro

Progettare l'impatto sociale richiede di distinguere nettamente il volume delle attività svolte dal cambiamento effettivo generato nella vita delle persone. Questo corso offre un metodo strutturato per sviluppare Teorie del Cambiamento (ToC) solide, quadri logici coerenti e sistemi di Monitoraggio, Valutazione, Rendicontazione e Apprendimento (MEAL) orientati ai risultati. I partecipanti impareranno a evitare la trappola della Legge di Goodhart — quando l'indicatore sostituisce l'obiettivo reale — e a definire metriche SMART capaci di cogliere le trasformazioni nel tempo. Il percorso approfondisce la differenza tra output, outcome e impatto, introducendo concetti fondamentali come la linea di base (baseline), la valutazione del controfattuale e il passaggio da una logica di pretesa di attribuzione esclusiva a una di contributo credibile. Inoltre, si promuove una cultura dell'apprendimento che valorizza la trasparenza e l'analisi dei fallimenti come lepri indispensabili per l'efficacia dei futuri interventi.